第3回プラクト、開催しました！🔥✨

HR INNOVATIONS.

26卒内定者/長期インターン生　渡邊萌笑

昨年9月と今年の2月に開催してきたプラクトですが、

「未来はもっと、選びやすくなる」をテーマに

9月19日（金）、第3回を開催しました！👏

今回のテーマは「未来はもっと、選びやすくなる」。

学生のみなさんが「就活って正解探しじゃなくて、自分の“これいいかも”を見つけることなんだ！」って思える一日をつくりたい！

そんな想いで企画しました🌟

4社×学生＝化学反応！

今回参加してくださったのは熊本を代表するこちらの4社！

• ジョウツー株式会社（通信）

• 熊本利水工業株式会社（建設）

• 株式会社電盛社（建設・ITインフラ）

• 西日本食品工業株式会社（食品）

プラクトは就活早期層も多く最初は学生もめっちゃ緊張してました...。

でもアイスブレイクの「パーソナルビンゴ」で会場中を歩き回ったり、企業さんとラフに話すコンテンツを経て空気がどんどん明るくなって、笑顔と会話が弾んでいきました✨

「あ、就活イベントってこんなに楽しくていいんだ！」っていう空気感に変わった瞬間、ファシリをしながら胸がじーんときました😢

新導入「P-LINK」で超ダイレクトリクルーティング💥

そして今回から導入したのが 「P-LINK」（プリンク）制度！

簡単にいうと「この学生いい！」って思ったら企業さんがその場で指名できちゃう仕組み。

面談や自社イベントにつなげることができる、リアルなダイレクトリクルーティングです👐

「学生と企業の出会いを1日限りにしない」。これを実現できたのは大きな進化でした！

学生の声＝満足度100%！

アンケートの結果はなんと 満足度100％！🎉

特に人気だったのは「VALUE MATCH LAB（課題ワーク）」。

「自分の価値観がはっきりした！」

「就活の軸を考えるきっかけになった！」

「熊本の企業の魅力を知れた！」

といった声が届きました。

企業様も「期待以上だった」と言ってくださって、運営冥利に尽きます…😢✨

HR INNOVATIONS.としての想い

私たちがプラクトを通して届けたいのは、条件だけでなく「人」や「想い」で企業を選ぶ就活です。

就活って迷うし不安だけど、“この人たちと働きたい”って思える出会いがあれば未来はもっとシンプルで、もっと選びやすくなる。

内定者の私だからこそ言えることかもしれませんが、就活って本当に「人との出会い」で変わるんだと実感しています！🔥

次回は来春！一緒に未来をつくりましょう！

第4回は来春（2026年5〜6月頃）を予定しています！

引き続き、学生の選社軸に新しい価値を届けられるよう、企画を進化させていきます。

「熊本の学生と本気で出会いたい！」と思ってくださる企業様、

もしこの記事を読んで「参加してみたい」と思っていただけたら、

ぜひ一度お声かけください！

熊本の未来を、御社の未来を一緒に創っていけたら嬉しいです🌟

まとめ

第3回プラクト、無事終了！🔥

笑顔と学びにあふれる一日になりました。

学生にとっても、企業にとっても、ここでの小さな気づきが未来を動かすきっかけになる。

そう信じて、私たちはこれからも全力で走り続けます！